为深入贯彻落实全面从严治党要求，进一步强化干部队伍廉洁自律意识和履职担当能力，3月6日，公司党委对新提任年轻干部进行任职谈话，引导其筑牢思想防线，扛起使命担当，以忠诚干净担当的作风履职尽责。
谈话中，公司党委领导向年轻干部走上新的管理岗位致以任职祝贺，并结合企业发展与干部管理要求，对他们提出殷切期望：一要扣好人生第一粒扣子，筑牢廉洁思想防线，严守党纪国法企规，时刻自重自省、慎微慎初，永葆清廉本色；二要持续学习、增长才干，根据企业发展的新形势、新任务、新要求，深耕业务、勤学善思，快速提升综合管理能力，提升履职本领；三要勇担使命、做好表率，带头担当实干、拼搏创新，发挥团队合力，提升管理效能，不断开创工作新局面。
年轻干部分别作表态发言，衷心感谢公司的信任与培养，郑重承诺将坚决落实组织要求，持续强化学习、严格自我约束，切实履行岗位职责，紧盯部门管理提质、效益提升，以实干担当践行使命，绝不辜负公司重托，以清廉作风和扎实业绩助力公司发展。
此次任职谈话既是廉政教育，也是履职动员，有效强化了年轻干部的廉洁意识与担当精神。下一步，公司党委将持续抓实年轻干部教育管理，常态化开展廉政提醒与谈心谈话，坚持严管厚爱并举，打造忠诚干净、担当有为的年轻干部队伍，为企业稳健发展提供坚实人才保障。
